FORMAZIONE PERMANENTE e STRUMENTO delle POLITICHE ATTIVEper il lavoro. Jobrotation è uno strumento nato nel 1989 in Danimarca, ampiamente diffuso in Europa, che Arcidonna ha importato per la prima volta in Sicilia nel 1996. Esso promuove la formazione lungo tutto l'arco della vita, aumentando così le possibilità di elevare la propria posizione professionale. Il disoccupato viene infatti formato per diventare sostituto di un lavoratore occupato, che, nel frattempo, ha la possibilità di riqualificarsi. Una strategia che da un lato combatte la disoccupazione di lunga durata e dall'altro promuove la formazione permanente dei lavoratori, nell'ottica di migliorare lo sviluppo e la qualità dell'occupazione nelle aziende. Tra il 1996 ed il 2000 Arcidonna in qualità di Partner italiano dei Progetti EU - Jobrotation a New Track in Europe e EU Jobrotation II phase, nati nell'ambito del programma comunitario Adapt -, ha applicato la Jobrotation sul territorio regionale. Dopo la sperimentazione conclusasi con successo nel 2000, il futuro di questo importante strumento innovativo è oggi un'ipotesi normativa all'esame del Parlamento Siciliano. Jobrotation è oggi anche una rete europea, composta da numerosi organismi che applicano lo strumento in vari settori produttivi ed aziende di diverse dimensioni. Arcidonna è membro di questa rete.